人民網重慶9月30日電 （陳琦、劉敏）為進一步促進離校未就業高校畢業生、困難人員等“一生一困”重點群體就業，滿足多元化就業服務需求，9月30日，南岸區人力社保局組織開展了網絡招聘會、直播帶崗等線上就業服務活動，及時發布、推送崗位信息，幫助用人單位和求職者線上交流。

在“就在山城 就選南岸”離校未就業高校畢業生線上招聘活動中，為高校畢業生、困難人員等不同求職者群體設置了專區，重慶柒安電線電纜集團、重慶康洲大數據集團等107家優質企業帶來銷售、編程、策劃、文員、工程師等3000余個就業崗位。本次線上招聘共接收簡歷700余份，達成就業意向人數300余人。

網絡招聘現場。南岸區人力社保局供圖

在30日當天開展的第二期2022年南岸區“就業倍增·直播周五”網絡招聘活動中，重慶萬達廣場商業管理有限公司、重慶慶誠溫泉酒店管理有限公司等6家用人單位在線上進行了直播帶崗，直播瀏覽超過3萬人次，直播帶崗提供的市場經理、招商經理、渠道開發、庫管員、CAD制圖員、主管、儲備管理人員等142個崗位受到求職者們的關注，并在線投遞簡歷。

據介紹，“就業倍增·直播周五”主題招聘活動，是南岸區人力社保局為用人單位和求職群體搭建的網絡溝通橋梁。該活動將從9月23日開始一直持續到12月30日，每周五下午14：30-16：30在區人力資源市場“智匯南岸”直播間開展直播帶崗線上招聘求職活動。同時，主辦方還邀請專業的就業指導嘉賓和主持人在線互動講解，幫助大家了解當前就業形勢，提升就業技巧，建立合理健康的求職就業心態，為廣大的求職朋友提供周到的求職服務。

“畢業后一直想留在重慶本地發展，這次線上招聘會為我們提供了一百多家可供選擇的企業，我和我朋友們都投遞了好幾份簡歷。我們從直播帶崗活動中也學習了一些求職技巧。”求職者梁靜怡說。

南岸區人力社保局相關科室負責人介紹，下一步，南岸區將在原有常態化招聘活動的基礎上，開展規模適當、針對性強的招聘求職活動。通過優化就業服務質量，提升崗位供給量，更好地服務就業重點群體等方式來推進人力資源的高效銜接，促進各類求職者高效就業。

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